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無理なく続けられる、
地域包括支援センター勤務
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正社員ケアマネジャー募集

「最近、残業が増えてきた」
「休みたいけれど、周囲に気を遣ってしまう」
そんな働き方に悩んでいる方へ。

「藤岡の楽園」は、地域包括支援センターを併設した高齢者福祉施設です。
業務量や役割分担をチームで調整し、一人に負担が偏らない体制を大切にしています。

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■月給24.7万円～33.9万円
■土日休み／年間休日110日
■賞与年2回あり
■残業少なめ（月平均5時間程度）
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【業務内容】
地域包括支援センターにおいて、相談業務全般を担当していただきます。
地域の高齢者やそのご家族が、住み慣れた街で
安心して暮らし続けられるよう、医療・介護に
関する相談対応や、福祉サービスの紹介、
関係機関との連携など、幅広い支援を行います。

・介護予防ケアマネジメント事業
・二次予防事業対象者への事業推奨
・事業利用者へのマネジメント
・地域住民への健康維持活動
・要支援認定のある方へのマネジメント
・総合相談支援事業
・認知症の方の家族支援事業　など

＜職場環境＞
センター内には、ケアマネジャーのほか、
社会福祉士・保健師などの専門職が在籍。
役割を分担しながら支援を行うため、
一人で抱え込むことなく業務に集中できます。

＜このような方におすすめ＞
・ケアマネとしての経験を、安定した環境で活かしたい方
・残業や休日取得のしづらさに負担を感じている方
・チームで相談しながら働くスタイルを大切にしたい方

【藤岡の楽園について】
猿投山の麓に広がる桃畑や緑の木々に囲まれた静寂の地で、高齢者福祉を中心とした複合施設を運営しています。
施設内には、
・特別養護老人ホーム
・ショートステイ
・ケアプランセンター
・福祉用具センター
・教育センター
・地域包括支援センター
・地域交流スペース　　　を併設。
多職種・多機能が連携しながら、地域に根ざした支援を行っています。

＜働きやすさへの取り組み＞
豊田市より「令和元年度イキイキ働く事業所」として表彰実績あり。
業務の見える化や情報共有を行い、
無理のない働き方を継続できる職場です。

経験を重ねてきたからこそ、
「これからの働き方」を大切にしたい方へ。
地域包括支援センターで、落ち着いた環境で働いてみませんか。

【必須資格】
・普通自動車運転免許
・主任介護支援専門員もしくは 介護支援専門員(ケアマネージャー)

【あれば尚可】
・地域包括支援センターでの業務経験
・PCスキル（ワード、エクセル、パワーポイントの基本操作）

企業理念に基づく堅実経営のもとで
「ありがとう。あなたに逢えてよかった」の
理念のもと、30年以上続く
メディアグループを主体に、
2016年に産声をあげた
安定経営を誇る新生法人です。

地域貢献と地域福祉の充実を第一に考え、
地域の介護・福祉に関わる
総合事業の将来に渡る発展を
一緒に夢見る仲間を募集しています。

【地域に寄り添った施設運営】
各スタッフが連携しながら
手厚いサービスの提供を目指し、
日々実務に励んでいます。
施設内には、地域包括支援センター、
ケアプランセンターを配備し、
地域介護相談のワンストップ窓口になります

【あれば役に立つ資格】
介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修、介護支援専門員、看護師、保健師、社会福祉士、作業療法士、言語聴覚士、理学療法士など

平均所定労働時間：170時間/月

8：30～17：30
18：00〜8：30
※休憩60分
※宿直業務あり（1～4回/月）

就労期間：雇用期間の定めなし

シフト制

土日休み
※週休2日
※年間休日110日

＜その他休暇＞
・有給休暇あり（入社6か月後に10日付与）
・年末年始休暇

愛知県豊田市西中山町 才ヶ洞10-5

勤務先名: 社会福祉法人 志楽園福祉会　藤岡の楽園

・車通勤可
※無料駐車場完備

・公共交通機関を使っての通勤可
※交通費支給（規定内）

東海環状「藤岡IC」下車3分
猿投グリーンロード「猿投東IC」下車1分

月給 247,000円 ～ 339,100円

＜基本給＞
月給16万7,000円～25万9,100円
※昇給あり
※賞与あり（年2回）

＜各種手当＞
・職務手当：30,000円
・職能手当：20,000円
・資格手当：30,000円
・家族手当
・宿直手当
・通勤手当（規定あり）

※当法人規定により、詳細は面談のうえ最終決定

試用期間あり
本採用と条件が同じ

試用期間：3ヶ月

・残業手当
・扶養手当
・健康診断
・食事補助あり
・育児・介護休業制度
・資格取得更新支援制度
・職員旅行
・人事考課制度有
・ボーナスあり（年2回）
・退職金制度あり
・社会保険完備

※明示すべき労働条件の詳細については、面接時にお伝えいたします。

• ・健康保険
• ・厚生年金
• ・雇用保険
• ・労災保険

対策あり（屋内禁煙※屋外喫煙所設置）

応募フォーム・電話どちらも対応可

【応募フォームでの応募方法】
「応募する」ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。
応募受付後、全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。

※面接日程・入社日はご相談に応じます。
※応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

（1）応募フォームにて応募
（2）お電話にてヒアリング
（3）面接（対面のみ）
（4）内定（内定まで3日～1週間）
（5）就業時期の相談
（6）就業

面接地：応募施設にて

受付担当：加藤（カトウ）

応募受付先電話番号：0565-75-1255

• ・看護・介護

お仕事No：SHIRAKUfu-toyota-caremanager1-001